Да бисте постигли постављене циљеве, морате бити сигурни у себе и своје способности, бити одређени; али немојте мешати сврху са тврдоглавошћу. Без таквих карактеристика, тешко је постићи жељени успех. Свака марљивост и труд ће бити узалуд ако се, након било каквог неуспеха, одрекне. Због тога су поверење и асертивност неопходни за постизање и побољшање резултата. Али овде је главна ствар имати осећај пропорције и здравог разумевања. На крају крајева, претерано поверење може оштетити, јер може се дегенерирати у прекомерни нарцизам.
Тврдоглавост је тешка природа
У комуникацији и сарадњи са људима важно је пронаћи компромисе. И присуство и манифестација у природи тврдоглавости је узрок сукоба. У суштини, тврдоглави људи имају тежак карактер. Они не желе да иду напред, већ сами стоје, не желећи да слушају другу тачку гледишта. Ово је праћено захвалношћу и тврдоглавошћу. Такви одрасли људи не морају сами, већ напротив, одбијају. Ово може знатно штетити и оштетити репутацију озбиљне особе. Затим се поставља логично питање: "Како се суочити са тврдоглавошћу"?
Обстинација је психологија
Да бисте решили било који проблем морате пронаћи свој узрок. У суштини, "вјечно тврдоглави" људи су управо због своје неспремности да се слажу са мишљењима различитим од својих. Једна особа не примећује различита решења проблема. Зауставља само на личном становишту и не види друге могуће. Сходно томе, најчешћи узроци тираније, тврдоглавости:
- оверцонфиденце. Када ваш "Ја" премаши било шта друго.
- потпуно супротно претходном разлозу - жељу да се увјери. Незасићени људи то желе на штету других. Неки га добију. На пример, уз дуготрајну тврдоћу једне особе, људи око њега слажу се с њим. Тврдоглаван човјек постиже свој циљ, освајајући осећај значаја и осећај победе.
- "Глупост је обична." Понекад људи који имају ограничене информације имају уски ум и нису у могућности да слушају друге, примећују већину опција. Они су задовољни својим мишљењем и сигурно га брани.
- потреба за пажњом. Често се дешава, а не у детињству. Ово понашање се може уочити у колективу рада, када нечујни радник заправо диктира своја правила.
Постоји списак вјежби како се ријешити тврдоглавости:
- Ставите се на место особе са којом је настао спор. Можда, запамтите себи пуно занимљивих ствари које раније нису примећене.
- Будите заинтересовани за мишљења других људи. Онда ћете пронаћи алтернативу.
- Иди на компромис. Једном када то учините једном, лакше ћете то учинити у другом.
- Покушајте да разумете другу особу.
- Размислите зашто је то оно што ваш пријатељ предлаже. Можда је стварно згодно, профитабилно и профитабилно?
- Погледајте питање из различитих углова. А решење проблема је из другог угла.
- Будите објективни.
- Не води се емоцијама, већ по разуму.
- Немојте мислити да ако промените поглед на одређене ствари, онда ћете изгубити. Не, напротив! То значи да постанете паметнији, расте и развијате. Немој бити стидљив због тога.
- Запамтите, да признам да су ваше грешке није срамота.
Како превладати и превладати тврдоглавост?
Ако ваш саговорник показује упорност и тврдоглавост, онда:
- Останите мирни! Ово је веома важно.
- Мислите, можда се расправљате о истој ствари?
- Не реагирајте на агресора. Не иди по тврдоглавог човека.
- Обавестите га да чујете његово мишљење. Замолите га да приметите своје. Можда ће га објективна процена приморати да погледа ситуацију са друге стране.